채용제목 (마감9/30) 계열사관리팀 경영관리 대리과장급
직급 대리과장 나이 39세이하
성별 남 학력 학사
외국어 근무지 서울
담당업무 * 부연설명
해당 포지션에서 중점적으로 보고 있는 직무는 M&A를 통한 인수합병, 신규사업이라고합니다.
- 신규사업(인수합병, 기획), 전략기획
- M&A를 위한 회계실사, 세무실사, 법률실사 등 리드
- 신규사업 인수 및 진출 관련 전반적인 실무 경험

인트라에서 보실수 있는 추천 후보자 중 "조은실" 후보자가 현업에서는 가장 적합한 후보자로 의견주어
조은실님 보유경력 정도의 인력을 요청하고 있습니다.

[담당 업무]
█ 필수 직무경험(필요경력 비중 신규사업 타당성 검토 60%, 경영관리 40%)
-. M&A 등 신규사업 검토 및 투자 경험자
※ 회계, 재무 베이스 신규사업 타당성 검토(회사 인수 ~ 관리 ~ 매각까지)
-. 제조업 경영관리, 경영기획 및 전략기획 관련 부서에서 관련 직무 수행 경험자
-. 그룹 지주사(홀딩스 등) 및 계열사 지배구조 관련 경험자 우대
-. 회계 실무 경험자 우대하나, 최종 직무는 신규사업 및 경영관리 등의 업무를 수행중인 자
(영업, 마케팅 등으로의 부서 및 직무 이동에 따른 경력 단절 기간이 없거나 길지 않는 경험자)
-. 다양한 산업의 많은 계열사를 보유한 그룹 총괄 기획 및 경영관리 경험자 우대
(이공계열 및 R&D 연구 중심의 기술기획/사업기획 분야 경험자는 대상 아님)


■ 입사 후 수행업무
1. 계열사 경영관리(리스크관리, 원가 및 손익 실적 분석/관리, 사업계획 수립, 경영진단 등)
2. M&A, 전략적 제휴 등 신규사업 기획 및 발굴, 사업성 검토
3. 산업계 동향조사, 시장조사 및 분석

[자격 요건]
관련 경력 3년~10년
M&A, 전략적 제휴 등 신규사업 기획 및 발굴 경력 필수
4년 대학 졸업자 (상경계열 전공)
연령: 30대중후반 (39세이하)
제조업종 경력자

[근무지] 서울
자격요건
전형방법
연봉
상태 마감